科技行业初创公司IPO指南
在经历了长达十年的干涸期之后，欧美科技行业出现IPO（首次公开募股）井喷现象。借助在Arista Networks、 Criteo、Etsy、Hortonworks、Just Eat、King 以及Z […]
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任正非：企业要学会如何把握住发展机会
飞机经东京，飞越太平洋及美国大陆，抵达大西洋彼岸的波士顿。一出国门我就生病了，在香港机场开始呕吐，又加上连续二十多小时的时差反应，一直折腾到美国中部城市达拉斯。 波士顿是座美丽的城市，而且是南北战争的 […]
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领导者如何认清自己的天赋并发挥所长？
为确保长久的成功，了解自己的优势必不可少。没有人会怀疑这个说法，但在现实中我却一 次次断言，让人们说出自己的优势是多么的困难，即使是那些经验丰富的领导者，情况也是如此。原因在于，很多人对此根本没有认知 […]
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领导力，从“心”出发
谈到“领导力”，我们往往聚焦于那些杰出的领导者面对挑战时所采取的行动。这个角度是个好起点，但是，仅仅关注领导者可见的“冰山一角”远远不够，我们需要拨云见日，从铸造那些伟大的领导者而不为常人所知的“心法 […]
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分众传媒的新赌注——LBS和O2O
沉寂多年的江南春再度成为资本市场的主角——在中概股回归潮暗流涌动之时，分众传媒宣布借壳宏达新材。令人咋舌的是，改头换面的分众传媒作价高达457亿元，将估值套利的手法发挥得淋漓尽致。 这也是一席依托杠杆 […]
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是什么让你的员工哭泣？
工作中的压力，会激发出我们内心中的许多情绪。作为一名高管培训师，我会在一天之内接触到快乐、悲伤、挫折、失望等不同的情绪。然而，尽管我们每个人在工作中都会有不同的情绪，但是形成的普遍共识却是：从来不应该 […]
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2015年，最受千禧一代追捧的25个公司
现在，千禧一代的年轻人最想去哪家公司上班？根据美国优秀高中生协会（National Society of High School Scholars）的一项最新调查显示，医疗保健公司是最受千禧一代追捧的 […]
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在靠科技推动的新世界里，人力资源何去何从？
几十年前，人力资源被广泛认为是很好的一个领域，在IBM公司、百事公司、通用电气公司和美国电话电报公司（AT&T）等著名企业内，胸怀 大志的人可以在人力资源领域寻求自己的职业发展。在最近召开的沃 […]
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谷歌、微软、GE及苹果，且看大公司们是如何管理创新的
全方位创新 谷歌：追求创新，永不停止 谷歌是全世界最具创新性的公司。虽然依靠搜索算法起家，但谷歌依然不断推出极具差异性的创新产品。 谷歌的创新可以分为三类。第一类，与搜索/广告核心业务相关的内部创新。 […]
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怎么计算你自己值多少钱？
最近是毕业季，不少学生开始忙着变形职场新人。工作必然要谈薪酬，通常大的公司企业都有自己的薪酬结构，一般比较透明公允，可谈的区间不大。但现在互联 网＋的概念盛行，好多学生一窝蜂的往新兴行业和创业公司求职 […]
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